Compliance & Regulatory Monitor

Verdeckte Arbeitnehmerüberlassung - Darlegungslast

In diesem Urteil wurde entschieden, dass ein Arbeitnehmer bei verdeckter Arbeitnehmerüberlassung ein Arbeitsverhältnis mit dem Entleiher hat, auch wenn der Arbeitsvertrag zwischen dem Verleiher und dem Leiharbeitnehmer unwirksam ist. Das Hessische Landesarbeitsgericht hat die Klage des Arbeitnehmers stattgegeben.

Die vollständige Zusammenfassung erklärt in einfacher Sprache, worum es geht und was das konkret für Privatpersonen und für Unternehmen bedeutet.

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