Compliance & Regulatory Monitor

(Teil-)freigestelltes Betriebsratsmitglied - Vergütung

Es wird entschieden, dass ein Mitglied des Betriebsrats Anspruch auf bestimmte Zulagen hat, auch wenn es während seiner Betriebsratstätigkeit nicht in den Zeiten arbeitet, für die diese Zulagen normalerweise gezahlt werden. Das Gericht hebt ein vorheriges Urteil auf und fordert eine neue Überprüfung dieser Ansprüche.

Die vollständige Zusammenfassung erklärt in einfacher Sprache, worum es geht und was das konkret für Privatpersonen und für Unternehmen bedeutet.

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