Compliance & Regulatory Monitor

Gesetz zur Verbesserung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch klare Regelung des Freistellungs- und Entgeltfortzahlungsanspruchs bei Erkrankung der Kinder

Es geht darum, dass Eltern bei Krankheit ihrer Kinder von der Arbeit freigestellt werden können. Dies beinhaltet auch, dass sie Anspruch auf Entgeltfortzahlung haben, also ihr Gehalt weitergezahlt bekommen.

Die vollständige Zusammenfassung erklärt in einfacher Sprache, worum es geht und was das konkret für Privatpersonen und für Unternehmen bedeutet.

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